با چنین رفتاری معلوم است که دفعه بعد کارمندتان گزارش نمیدهد یا سرسری گزارش میدهد مدیران عزیز کارمندان از بازخورد نگرفتن از شما به شدت ناراحت میشوند اما بازخوردهای شما حتی اگر منفی باشد هم برایشان ارزشمند است

مطالب زیر را هم مطالعه نمایید